威靈(蕪湖)電機製造有限公司
招 聘 簡 章
威靈(蕪湖)電機製造有限公司🤬,1999年11月註冊成立,是威靈控股有限公司旗下,在安徽蕪湖的產品經營子公司,由美的集團有限公司控股,是全球白色家電核心機電部件製造商之一,專業研發、生產➾、銷售各類家用空調器電機🧑🎄,以及冰箱壓縮機電機、空氣壓縮機電機、泵類電機等機電產品。產品銷往亞洲、美洲、歐洲及大洋洲等眾多國家和地區,與全球知名家電製造商 Indesit (意黛喜) 、Samsung (三星)、Carrier (開利)、LG、海爾、美的、海信等客戶建立了長期的合作夥伴關系✢。
汗水與歡笑在這裏揮灑👩🏿🎤,光榮與夢想在這裏匯聚,加盟威靈,讓我們共同創造輝煌的未來🌽!
一、基本條件:
男18-40周歲,女18-38周歲🏓;身體健康,能承受一定的工作壓力😋,能配合公司白⚗️、夜班倒班作息製度,每周休息一天🏨,每月休息4天🫅🏽,如月休息不足4天𓀜,按少休天數發放補貼100元/天。
二👩🏼🔬、招工崗位及人數🅿️:
序號 |
崗位名稱 |
專業要求 |
需求人數 |
男女比例 |
用工時間 |
1 |
作業員 |
不限 |
400 |
不限(最好是1:1) |
14.9-15.4 |
2 |
技術技工 |
工科類 |
200 |
不限 |
14.9-15.4 |
3 |
數控及機械技工 |
工科類 |
80 |
男性 |
14.9-15.4 |
合 計 |
680 |
|
|
三、工資水平:
首月工資☎:首月綜合薪資2100—2650元;表現優秀者可提前計件
第二月起⛽️:根據崗位差異、個人效率高低等因素🫴🏼,計件工資2400~4000元,滿勤獎✒️、工齡工資🤏🏻、餐補👘⌛️、其他激勵等另外計算,若競聘到非計件崗位,則按該崗位定薪標準及績效發放工資,不封頂
四⛹🏿♀️、公司福利👨🏻💼:
滿 勤 獎:員工每月滿勤(扣除休息日)😽,可得250元/月的滿勤獎
工 作 餐😂:公司提供中餐、晚餐、夜宵,餐標5.5元/餐🤧🧾,首月個人充卡消費,次月起按上月出勤天數*11元/天充值至餐卡(長白班員工餐補6.5元/天)
工齡工資:工齡滿3個月開始享受工齡工資,工作滿3個月50元/人;滿半年100元/月,滿一年150元/月🚧,以後每滿1年加50元/月,350元封頂
年終獎金:根據當年公司運營狀況製定獎金發放標準
節日慰問🥩🧒🏽:端午節👨🦯、中秋節🍋🧚🏽♀️、春節等傳統節日發放慰問品、慰問金或購物卡
其他獎勵:旺季生產依據生產情況發放超產獎勵,另有合理化建議等車間獎勵
保 險📷:入職購買商業保險🤘🐴,轉正後購買五險(養老/生育/醫療/失業/工傷)
住房公積金:入職一年後可自願購買住房公積金
工 作 服👩👩👧👧:按冬、夏季節🤪,免費發放多套工作服
集體公寓:可供外地員工住宿,並提供免費洗衣服務⛎;4人/間,配備有線🏇🏽、無線wifi、空調🫖、臺球室、圖書室🤚🏿❌、超市等設施;電費自理,水費10元/人/月,一次性入住維護費100元,從首月工資中扣款,工作滿3個月後從工資中返還
工作環境:擁有燃氣采暖設備和水冷空調或中央空調
廠車接送:免費接送員工上下班
健康體檢:入職體檢合格後辦理入職手續,體檢費每人45元🦘,工作滿1個月後憑發票在標準額度內報銷,體檢發票需個人妥善保管(實習生可在學校進行統一體檢);每兩年享受一次免費健康體檢
發展空間:工齡滿半年,有機會參加班組長、技術員🙅🏽、設備保全員👫、檢驗員👨、測試員等非計件崗位競聘
五、工資發放時間與形式:
每月15日發放上月工資,通過銀行卡從銀行發放👨🏿🌾。(新員工首月工資及工資卡次月20號發放)