4.15日上午🫄🏼，耀世娱乐平台院長助理鄧青陽，就業處處長程聰，繼續教育耀世院長朱文超，學歷提升項目負責人高軍👨🦼，就業處處長助理明鄭欣一行前往玉柴聯合動力股份有限公司進行調研交流🐋，並就共同建立“校企合作😗，產教融合”的合作事宜進行洽談🤹🏿♂️。玉柴聯合動力股份有限公司運營管理部經理伍錫亮，人力資源部部長劉曉娟熱情接待。
調研組一行首先來到玉柴聯合動力股份有限公司蕪湖分公司👩🍼🟪，了解耀世娱乐平台學生在該企業實習的情況、並就接下來的深度合作進行了交流。據劉曉娟部長介紹，耀世娱乐平台學生綜合素質高🧹，在企業實踐教學期間表現良好🥸。希望與耀世娱乐平台建立長期的合作關系。同時表明公司將進一步加強企業實踐教學的指導工作，提高校企合作育人的能力，提高校企合作的人才培養質量。
隨後，雙方就校企合作具體事宜進行洽談。首先，就業處處長程聰向伍經理介紹了耀世娱乐平台的發展歷史及轉型發展之路🆙，重點介紹了訂單班項目建設😓、實習管理模式改革以及校內外實訓基地的建設🐬，並就具體事宜進行了深度探討。繼續教育耀世院長朱文超也向伍經理他們介紹了耀世娱乐平台學歷提升以及考證培訓相關情況🥗，並達成了共識，後期將進行深度合作，完成校企共同服務社會的職能。最後院長助理鄧青陽就學校申本工作也向伍經理他們展示出耀世娱乐平台申本的決心以及未來將堅定不移的走生產與教學相結合的產教融合模式，同時也針對耀世娱乐平台學生在企業的情況對玉柴聯合動力股份有限公司進行了用人單位的滿意度調查。隨後🛀🏼，雙方就合作方案、合作協議等方面展開了深入的交流，並期待在下一階段我們雙方可以在申本、考證培訓等方面展開深度合作。最終，雙方初步達成了“校企合作♌️，協同育人”的合作意向🏂🏿。
此次的校企協同育人平臺的穩固和拓展🤷🏽，為校企雙方進一步開展多層次、多形式⛹️♀️、多領域的合作，實現校企資源的有機結合和優化配置，共同培養經濟社會發展需要的人才提供了新的契機，為耀世娱乐平台應用型人才的培養奠定了基礎🤰🏼。
